Entre Amigos: Vol. 6, Episodio 09
Muchas corporaciones prefieren a empleados con inteligencia emocional antes que con un alto coeficiente intelectual.
Muchas corporaciones prefieren a empleados con inteligencia emocional más que aquellos con alto coeficiente intelectual. Interesantemente, ese tipo de trabajadores «emocionalmente inteligentes» son difíciles de encontrar. Al parecer, los centros de capacitación profesional y universitaria han relegado ese tipo de formación a un segundo plano. En un mundo de insensibles, no nos viene mal conectarnos saludablemente con nuestras emociones. Aunque, por otro lado, algunos ven el riesgo de crear una generación de pusilánimes. Interesantemente, el evangelio nos presenta la posibilidad de encontrar fortaleza en la debilidad física y emocional.
Acompaña a Gerson García para conversar sobre “Fuertes y débiles” … Entre Amigos.
